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一本让我震撼的书:咖啡-第12章

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      “在我离开之前,你就不想问问我们完成业绩目标的情况吗?” 
      “比尔,多年的经验告诉我们,只要你能够做到老师所教给你的一切,业绩目标自然就会实现。只盯着那个目标不放松,任何宏图大志都只是空想。作为我们来说,只给你安排任务,而不教给你办法是不负责任的。” 
      “再次感谢您,我想我现在应该回到团队中去了。” 
      “感谢你能来,比尔,随时欢迎你再次光临!” 
      在短暂的归途中,比尔反思了今天的谈话。
      的确需要在员工上岗之前进行一下培训,我现在得想想具体怎么做了。可能这正是总公司的领导不再过问我业绩目标的原因所在了,他们比我看得远多了。他们要做的可不仅仅是要实现下季度的业绩目标,这对他们来说只是近在眼前的事情了。
      他们已经将一切都安排得井井有条,所以也根本不必有实现不了目标的担忧。这也就是老师的价值所在吧。我希望老师能按照他讲课的成功率来计算酬劳,实际上公司的绝大多数成就都是老师创造的!这财富是老师应得的!当比尔回到办公室的时候,已经快下班了。他抓紧时间到公司各处看看,了解一下大家的工作情况。他看到斯蒂芬妮、迈克尔和罗纳德已穿好了外套,站在走廊里聊天。大家一看到比尔,都纷纷微笑着冲他竖起大拇指。比尔回到办公室,收拾好公文包,准备锁门回家。他忽然发现,办公桌上躺着一个密封
    的信封,信封正面写着“比尔”的字样。
      
      信封里只有一张很小的信纸,上面是一封手写的信和一个电话号码: 
    亲爱的比尔: 
      
      非常感谢你与我共度这段时光,同时感谢你一直敞开心扉地听我讲课。祝你好运。我相信你一定会取得杰出成就的。现在,赶快回家去陪伴你的家人吧。
                            祝福你。
    补充一句:如果想在月亮酒吧请我喝咖啡的话,这是我的电话号码,你直接找一个叫山路的就行。
    ———— 
                               老师
                             (全书完)
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