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08年1月-第59章

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ⅲ逗窖欠�30多个国家,成为中外航海史上的创举,也为太仓后人留下了敢为人先、对外开放、和平使者的美名。
  奔腾不息的长江以她源源不尽的乳汁。哺育出一代代英才人杰。悠悠两千多年历史,积淀了丰厚的文化底蕴。不必列数太仓历代出过的314名进士、3名状元,仅明清两代,就有文学大家王世贞、复社领袖张溥、大诗人吴梅村、统治清代画坛的娄东画派。到现当代,又有世界物理女杰吴健雄、中国新舞蹈宗师吴晓邦、诺贝尔物理学奖获得者朱棣文,以及11名“两院”院士,都是名倾中外的太仓籍骄子。
  然而,太仓仅仅拥有曾经的辉煌是不够的,太仓后人只是陶醉在前人的功劳簿上是没有出息的。
  滋润肥沃的江南大地孕育了太仓儿女勤劳聪慧、精致温婉的特质,小桥流水的优美环境造就了太仓后代安逸内敛的性格。在部分太仓人身上,感到什么地方都不如太仓生活得好。因此,满足现状,缺乏闯劲,小富则安、小胜则满的“两小”传统思想,曾成为困扰太仓发展的落后观念。
  在经济社会快速发展的长三角地区,在机遇和风险并存的社会主义市场经济的风口浪尖,满足就会丧失机遇,满足就意味着落后。环顾周边快速发展的兄弟县市,太仓既有同步发展的经验,也有错失机遇的教训。
  因此,太仓有了破除“两小”观念的大讨论,市委、市政府提出了“加快发展、迅速崛起”的工作要求,发展完善了“科教兴市、以港兴市、经济国际化、可持续发展和接轨上海”的五大战略,有了“加快繁荣太仓港、全方位接轨上海、加快产业结构升级、促进城乡统筹发展和加快构建和谐太仓”的新目标,有了“加快发展”、“跨越发展”到“又好又快发展”的新要求,有了太仓城市精神“精致、和谐、务实、创新”的大宣传。
  发展是硬道理。科学发展观的第一要义是发展。太仓不满足人均经济指标的领先,而且要在经济总量上争先进位,做接轨上海的排头兵,当苏州发展的生力军。
  太仓认真落实科学发展观,坚持加快发展、协调发展、和谐发展不动摇,经过多年努力,取得了长足的进步。
  五年前,太仓的工业企业数量只有3000多家,现在达到了7000多家,规模企业的占比原来只有54%,现在达到了77。4%。年销售500万元以上的规模企业从2002年的630家扩容为746家。出现了一批在全国有较高知名度,资产、年销售达数十亿元的大型骨干企业。如雅鹿集团、香塘集团等在本土成长起来的大型民营企业。而在太仓土地上创业才5年的江苏申久化纤有限公司,跻身全国500强民营企业第171位,以2006年销售收入41。32亿元的实绩,摘取了太仓民营企业的金牌。
  太仓累计批准外商投资企业达2600多家,实际利用外资35亿美元,有13家世界500强企业在太仓投资了22个项目。
  太仓港区面貌日新月异,临江工业5年扩4倍。2003年港区工业总产值为82。29亿元,2006年达244。19亿元,2007年将超300亿元。目前已开辟国内国际航线达52条。太仓港集装箱吞吐量5年涨20倍,2006年达60万标箱,2007年将超100万标箱。
  新区经济发展迅猛,工业产值5年翻了4番。2002年末,新区的工业总产值为56亿元,2006年达216亿元,2007年将突破250亿元。短短五年间,新区工业巨轮破浪前行,以每年超过30%的增幅快速前进。
  太仓七镇经济各具特色,各显神通,同样呈现出快速发展的可喜态势。
  从2001年到2006年,太仓的财政收入年均增长率达35%,2004、2005、2006年的财政收入分别达到31。76亿元、45。18亿元、 60。99亿元,2007年将达到80亿元。仅有46万人口的太仓县级市,近三年的财政收入在经济发展领先全国的苏州市五(县)市中增幅名列第一,创太仓历史之最,被列为全省地方一般预算收入超10亿元的“八强”之一,连续多年进入全国十强县市行列。
  政通才能人和
  北宋政治家、文学家范仲淹在《岳阳楼记》中提出了“政通人和”的命题,并作为衡量政绩的一个标志。这对我们今人仍有启示。范仲淹这里的“政通”,应是指政令要通畅。在他看来,有了“政通”,才能有“人和”。这无疑是正确的。
  如果政令不通,使中央的正确决策不能传达下去,下面的意见反映不上来,就会引发党政领导机关和普通群众的矛盾,“人和”的局面就不能形成,社会的和谐稳定也要受影响。
  胡锦涛同志曾多次强调,对领导干部来说,特别是要解决好坚持立党为公、执政为民的问题。关键是要坚持做到权为民所用、情为民所系、利为民所谋。
  看一个地方是否和谐,首先要看当地党政领导机关与群众的关系如何。
  我们有时会看到,基层群众到上级机关办事,存在“门难进、脸难看、事难办”的“三难”现象。这在各地似乎都有不同程度的存在。
  太仓制定措施,着力解决“三难”现象。市、镇两级机关连续多年开展了“致力于事业、服务于人民”的主题教育活动。
  几年前,太仓让直接与基层群众打交道的25个市级机关部门的主要领导在《太仓日报》等新闻媒体上作出公开承诺,接受舆论监督,就是改进机关作风的一项重要举措。本市璜泾中学有位老师,过去因家属的社保问题到市里遇到过“三难”,他看到报纸上登出的某局长可在一周内解决问题的承诺,就半信半疑地拨通了该局长的电话。没想到,局长第二天就派两名中层干部来学校找他了解情况,妥善处理问题,令这位老师心服口服。
  机关作风的改变,首先看主要领导,但中层干部也很重要。后来有群众反映,有些部门的个别中层办事人员凭着手中的权力仍有“吃、卡、要”现象。于是,全市机关又着力解决“中梗阻”问题,坚决惩治不正之风,提高办事效率。
  针对太仓机关部门办公地点较分散,从乡镇出来办事、批项目比较麻烦的问题,2002年10月成立了市行政审批服务中心,将有执法审批权的34个部门,每个部门派出2名同志,到行政审批服务中心合署办公,为基层群众提供一条龙服务,并开展“诚信在窗口、满意在岗位”等文明窗口、文明行业评比活动。基层同志高兴地说,现在到市区办事,不但大大节约了时间,而且办事效率高,服务态度好。
  和为贵,谐为宝。调解和妥善处理人民内部矛盾,是构建社会主义和谐社会的内在要求和重要任务。浮桥镇处于太仓港开发区的腹地,随着港区大开发大建设步伐的加快,这里农户的征地拆迁工作任务特别繁重,由于镇领导作风深入,办事公正,善于做调解工作,及时解决矛盾,历年来共拆迁4000多农户,未发生一例纠纷。
  据太仓市信访部门反映,近几年,由于全市各级领导改进工作作风,重视信访工作,真心实意为群众排忧解难,把很多矛盾化解在基层,基层对市级机关的满意度普遍上升,群众上访明显减少。
  文明新风拂城乡
  一个城市出租车、公交车司机的素质,往往是这个城市市民文明程度的缩影。
  几年前,有位外商路过太仓,因为太仓出租车司机满意周到的服务,使他改变了原来的投资意向,决定在太仓投资。无独有偶,2007年10月4日,家住城厢镇桃园社区的退休教师朱阿姨告诉新闻媒体,要记者表扬公交车司机周向东细心周到的服务。
  太仓人的文明行为,来自于太仓人温婉娴雅的天性,更来自于多年来各级开展的各种文明活动的教育引导。
  太仓市的精神文明建设工作一直走在全省的前列,从上世纪八十年代开始,就开展了“新风户”、“文明示范户”、“学雷锋、树新风”、“结对共建”等多种精神文明活动,并作为创建品牌在全省推广。近几年,市文明委、市委宣传部先后编印下发了《市民文明知识读本》、《公民基本道德规范学习手册》,重点开展社会公德、职业道德、家庭美德教育,突出抓好文明言行、行为规范和文明生活方式的养成教育,大大提高了广大市民的思想道德水平,增强了遵纪守法意识,逐步养成了良好的行为习惯。
  党的十六届五中全会把“乡风文明”作为建设社会主义新农村的重要内容和主要目标之一,太仓市的领导马上意识到,农民的文明程度,包括文化素质、技术能�
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