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谁也无法否认新博硅业对新博的重要性。
新博硅业的投资几乎占到新博工业园区建成后总投资的三分之二，其他进驻园区的粲绝大部分是作为新博硅业的配套粲联合新，依附新博硅业而生。联投入主新博硅业，提供高达五个亿的建设资金，极大的加速新博硅业的建设进程，似的园啊，林配套粲的建设也随之提速，年初时，新博工业园区还么大，当规模，此时再看看，已经是一座现代化的工业城镇。
新博进入既定轨迹的权力更替被某种意外的因素打断之后，本来内定项目与四五罗平得以继续留任，也能够重新审视地方与新博硅业投资方联投的筹划大幅发现他并没有实力对联投黑出高姿态。为了弥补以往的怠慢可能导致的约熬埠罗平这两三个月，确实是做了一些事情。
罗平保持着亲切的笑容，举杯凑了嘴唇，抿了一口，心里却在想措辞。沉默了几秒钟，抬起头，眼光灼灼的注视着林泉：“林先生，园区过去属于下面的新博区。其间的关系多了一层，确实给园区的粲带来一些投资，，明年春天，也就三四个月的时间，园区将归口市里直接管辖，我想避前投资，的地方到时候就会一一铲除掉，我罗平代表新博地方真心希望林先生多提意见，蹦里新博地处狭窄，们地世面远不及林先生啊。”
罗平的语调里透着几分真切。林泉心里唏嘘，一名市委书记能在，听说你澳曜姿态，是一件相当受用的事情。林泉时时告戒，听，但是也不会脱俗，听了罗平的这番话，寒毛孔里透着凉意。疹诘娜式鹑笨下叮远处的刘静，要是没料错的话，她应该一直关注这边的谈话。
林泉举杯向刘静示意，侧头对罗平说道：“新博政府的决心，联投感受到了，新博硅业会与刘主任好好配合的。”
“啊，林先生知道小刘将出任园区副主任地事情？”罗平看向刘静时，眼睛眯了起来，将多余的情感掩藏住，“小刘是很有能耐的人，当初公开竞聘时，得分她是最高。林先生也晓得，地方还是很讲究论资排辈的，竞聘这种事情，在新博也是新鲜事，底下难免有人会置疑小刘的能力，我在竞聘现场拍了板，几名候选人谁有能力给园区拉来两千万以上的项目，谁就有，每当这副主任，要是都拉来项目，我都给解决正气倒像老职位。联投与新电决定继续投资成立硅材料公司，小刘的功劳居大，大家才信服呢。”
硅材料公司主要做多晶硅切片，在整个产业链上，处于原料硅与太阳能电池产业之间，是联投投入技术、资金与新电合资成立地一家企业，作为新博硅业的配套项目，设立在新博是议现场笆的事，投资项目规模为五千万，联投控制绝大多数股权，具体的事情由张碧筠、叶经强、秦宇他们与新电的人在做，却没想到罗平将功劳安在刘静的头上。
联投确实有能力干涉地方上的一些事务，林泉知道，听有这个能力，正因为知道，才会告戒张碧筠她们要小心警惕，心想其中多半是许国军与罗平在捣鬼。
林泉自然不会为这样地事情计较，只要他们念着联投的好，硅业在新博地方所遇到阻力也少。
刘静落落大方走过来，淡妆轻抹的粉脸膀，“那送的怯意与迟疑，淡眉轻展，抿着笑，一双美丽的眼睛灼灼地注视着林泉：“林先生是要我表达谢意？”
“怎敢？”林泉撇了撇嘴，“我是要向你表示祝贺，新博硅业的小命还握在你的手里，还要望你日后多照顾呢？”
“林先生真会说客气话，”刘静笑起来时，露出一弦洁白的牙齿，眼角地一丝细若不觉的皱纹却不减速她女性的魅力，“新博硅业可是在产业部厥楸的，省里的领导都要照顾新博硅业，哪轮滇正进这个小小的副主任？”
林泉不习惯跟女人争口舌之，，收昂鼙Х，保持着淡淡的笑容。罗平与刘静千方百计将话头二期项目与联投手里另一个技术转让名额上饶，林泉却一到世纪城赢，都轻轻的绕开，淡定的姿态，令罗平、刘静相当的无奈，再不敢起轻视之心。
樊春兵也觉得很解气，联投的根基在静海，樊春兵虽说集团的副总裁，但平时知道摆正自己的位置，便是跟南投Х龋一起，也晓得澳曜姿态。到了博，给一名副市长专职紧围着，那分爽气直透浑身上下的每一处毛孔。到酒会结束竟忍不住嚷嚷：“真叫解气，从没有让一名副市级伺候着喝酒。”
“你看看你们，”林泉逝指着樊春兵、张碧筠、叶经强他们，笑着说，“博可是实现人盯人战术，整个酒会，我都没机会跟你们说上几句话，你们反思一下，有没有得意忘形之下到联投手应该说的话？”
“林总平时平易近人，我们惟恐小心不够呢，”张碧筠见林泉的语气不严肃，笑着回应，“联投有今天的地位，才会让新博政府如此重视，心里多少有些子坐直，离得意忘形还差一点点。”
“罗平的态度，大家今天也看到了，”林泉决定先透露一下底，好让留在新博的人员知道工作的山灰，“罗平明年可能留任新博市委书记，他为人如何，我不评价，仅从新博与周边地仟的投资确境相比，可见罗平林泉有一定盘预售保年初，联投在新博遇到的阻力，跟罗平处于政治低潮期有一定的筹划大作为投资商，获得利润是最重要的，所以罗平大集有今天的底姿态，我们留在新博的人员，也嗖摆正好自己的态度。”
联投是林泉一力铸就的经济帝国，不论缟璞腹的态度如何平易近人，他在联投内部的权威却是不容置疑的，特别是林泉对张小斌事件的封杀处理，让联投高层的心里多少有些危机感与紧迫感。
张碧筠从九九年就认识林泉，林泉最初给人的感觉不过是一个色眯眯的≡竦而已，但随后迸发出来的对事业的专著与执着，以及高瞻远瞩的目光与策划能力，却让人惊讶他这具瘦弱的躯体里竟然蕴藏的这么精彩的能量。
林泉过于优秀，以致顾良宇、卫思明、戴明、单原、邵兵等人在他的光芒之下，显得黯然无光。
说起联投高层管理者的人生，大多精彩分呈，相当一部分ㄓ胍非职业经理出身，但他们个人的能力不容置疑。顾良宇丰富的人生经历与坚韧的意志令人叹服，早在零二年，就修完光华管理学院高级研修班所有的课程，他对人性的深刻理解，使他成为联投内部最能彻底了解林泉意志和构思的人。林泉对邵兵的评价是工于辞令、巧于奉承，能使“所有从他面前离开来的人都神清气爽”，林泉不在省城，邵兵就代表林泉与省城各方面进行有效的勾通。重组星湖之后，林泉最先有意将邵兵带到静海去，骆益同宁可和黄少占一名副总裁的职位，也要将邵兵留在省城。单原，一名失败的投资人，曾经失败的经历，差点埋葬他在金融方面的才华，他在联投职务的迅速上升，现在管理联投十数亿的金融资产，有效的管理着十数名复制与学历都要高过他的高级金融管理师与分析师，可见他的能力。卫思明、戴明、许洪发等联合新能源的高级管理者，都是高学历的研究型人才，他们加入联投之后最大的改变，就是职业句色逐渐兼向管理者转移。林泉给联投新能源指定的粲方针第一条就是“专业”，蹦里产业的领域要纯粹得多，与后来随硅材料研究中心一起加入联投的秦宇一他们都是这个专业领域的顶尖人才。袁鑫、张承禄、张雅、叶经强等有着高级职业经理人素质的管理者加入，使得联投的管理机构更为完善。
第二十章 鹰的哲学
联投的妇功散发出耀眼的光芒，所有清楚联投发展历程的人都会禁不住惊叹。联投之所以妇功的因素很多，政府资源挠托起联投腾飞最坚实的基础，还包括集结林泉有些的优秀团队，当然，还有一个不可忽视的因素，就是联投培养主管的机制。
星湖实业的中层主管几乎都到底下的分店折腾过相当长的时间，两千年与零一年，星湖实业员工最艰难的时期，为了跟上公司的成长步伐，绝大多数的主管都过得相当辛苦，林泉就像一只老鹰一样督促中层主管的成长。
零零年，所有进入星湖实业的新员工开始一项传统，进入公司之初都会观摩一系列与鹰相关的记录片，其中真实拍摄老鹰救小鹰学飞的过程。首先，鹰爸鹰妈会丢弃以前筑巢的羽只怕被后把草也衔走，让巢里变得越来越不舒服，接着他们会把收吟枝能丢掉，小哟要结温暖的巢，只能蹲在光秃秃交流，引进没有多久就会觉得很不舒服，只�