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重生燃情年代-第111章

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    不过现在不是想这个的时候,梁一飞递了一支烟过去,笑呵呵的说:“梁处长,我刚下火车,就跟着赵处来,听领导指示了。”

    “指示谈不上,我听说了,你是个会做生意的人,不过嘛,也是你运气好,赶上了好时代,要不然,你再会做生意也没用。”梁处长说。

    他是的好时代,是指这几年进行的如火如荼的国企改革。

    80年代开始,企业放权,责任包干,有一部分企业的确是‘一改就灵、一包就活’,但是,还有一部分企业,由于时代和历史遗留问题、市场原因、自身管理原因等等,依旧是沉疴难愈,每况愈下,完全依靠国家财政支持才能活下去,已经成为了国家发展的负担。

    到了1990年,乡村集体企业实现利润265。亿元,竟然首次超过国营企业!

    经济日报发文:少数企业“死”不了,多数企业“活”不好!

    深入改革成为当务之急,国家放开了国企倒闭、兼并、重组和出售的闸口,让付不起的阿斗自行了断,或者采用出售、合作的方式,让有能力的人和资本来运作,让恶性资产变成良性资产,在沉没成本中尽可能抢救出一些财富,至少不让它继续拖累。

    大宇宙目前就有点类似这个情况:之前抵冲税款被没收,归到财政国资局下面,虽然时间尚短,至今也还在停业,但是从‘身份’上来说,其实已经属于国有资产,是一个国有公司了。

    再卖给梁一飞,那就是把国资出售给个人,这在以前是不可想象的,梁处长说的‘好时代’就是这个意思。

    梁一飞说:“那是,个人永远离不开国家,国家前进,个人才能有发展!我们私营企业家,于情于理,既要感谢国家,也要为国家建设出一份力。”

    梁处长满意的点头:“你有这个觉悟是对的,难怪赵处他们都推荐你来接手大宇宙。我跟你讲,虽然是为了抵冲税款,可我们也不是随随便便就能把资产出售的,我们调查过,你梁老板即懂得做生意,更奉公守法,有能力为社会创造财富,换个人,出再多的钱,我们也未必会出售。对了,你钱准备好了吧?”

    “一共450万,随时可以。”梁一飞说。

    “很好!”梁处长满意的一拍大腿,直到此时,才把刚才梁一飞递过来的那支小熊猫从桌上拿起来,夹在手里。

    梁一飞掏出火机,给梁处长点上,又给赵大军递了一支,自己拿了一支,三个人小火轮开起来。

    “梁处长,那什么时候签合同,办手续呢?”梁一飞问。

    梁处长弹了弹烟灰,说:“你钱凑齐了,手续快,也就一两天的事,不着急。不过,有几个事,我得事先跟你说下,到时候,也是要写在合同里的。”

    梁一飞还没说话,赵大军先直起身子,皱眉说:“梁处长,怎么又冒出来‘几个事’,当初说转让给梁老板,可没提有这个那个的,你现在又提要求,算怎么回事?!”

    梁处长也是一瞪眼:“什么叫我提要求!我提什么要求?你这话说的,搞得跟我个人要什么似的!”

    梁一飞倒是没觉得太意外。

    大宇宙那么大的产业,拢共加一块450万出售给自己,这么低的价格,说到哪都说不过去,说实话,要是对方不再提点条件,梁一飞自己觉得不安心。

    他可不想过两年,被人说什么侵吞国家资产。

    于是打圆场说:“赵处,我想梁处长也是按照国家政策办事嘛,有什么话,事先讲清楚,总比事后扯皮强。”

    “哎,你看看,人家一个年轻私营企业家都比你明白,老赵,你别在这瞎掺和,行不行?”梁处长说。

    赵大军给搞的无语,一翘二郎腿,靠在椅背上,说:“行,反正我现在是完成任务了,以后你们财政可别天天来找我啊。”

    梁一飞笑了笑,起身给赵大军加了点水,又给梁处长加满了水,梁处长才接着刚才的话题,说:“有两个事,要特别说明的。”

    “您说。”

    “第一,大宇宙为什么被查,你也清楚,不光是偷税漏税,还存在不正当经营,比如三陪小姐这些问题。按理说,企业怎么经营,我们财政管不到,那是工商税务公安的事,可是,这毕竟是从我们这里买过去的,所以,你接手之后,经营上,一定要合法,要不然我们财政没法交代。”

    顿了顿,说:“比如歌舞厅里,三陪小姐是绝对不能再有的了。”

    “那是当然,周宇宙的例子摆在那里,谁敢再去碰雷区。”梁一飞说。

    梁处长摆摆手:“这个你嘴上说不算,你接手经营之后,几个部门肯定还会去检查验收一次。这个你心里要有数。”

    “好的。”

    “第二呢……你看这个。”梁处长把半截烟放在烟灰缸上,从抽屉里拿出一份表格,翻开递给梁一飞。

    “这段时间我们也对大宇宙做了调查,一共有员工212人,除掉事后主动离开不干的,大宇宙现在还有156个人。”梁处长说。

    梁一飞一边看表格,一边点头,调查的还挺详细,每个人的姓名年龄岗位工资等等基础信息都有。

    梁处长语气缓和了些,说:“大宇宙这么一转手,他们等于是从私企变成国企员工,又变成了私企员工,无论是出于社会安定团结考虑,还是对这些人负责考虑,对于这批人,你必须安置好!””

    梁一飞放下表格,说:“具体怎么安置呢?”

第128章 树立典型() 
梁处长重新拿起半截烟,夹在手里,虚虚点了点表格,说:“第一,两年之内,不能下岗,不能辞退!”

    这句话说完,赵大军又坐不住了,腰杆子一挺:“哎我说,怎么就不能下岗了?别的国企也有下岗的!怎么轮到他就不行了!”

    赵大军跟梁一飞关系很近,算是自己人,内心希望梁一飞接手大宇宙之后,能够发展顺利。

    不能让下岗、不能辞退,这让老板怎么当?

    大宇宙是什么地方?

    里面工作的‘社会人’、‘刺头’都不在少数!

    要是这些人给梁一飞找麻烦,梁一飞还不能辞退他们,企业怎么办的好?

    那老板还有半点权威吗?!

    换句话讲,知道了老板不敢辞退他们,那有些人肯定会以此为要挟。

    再说了,现在虽说国企下岗的不多,但并不是不允许,连国企都开始允许职工下岗了,凭什么一个私营企业不允许?

    要是大宇宙到了梁一飞手里,反而搞得更乌七八糟,赵大军脸上也不好看。

    这一次,梁处长倒是没和赵大军对着瞪眼,而是语重心长的对梁一飞说:“梁老板,这点你要理解,大宇宙现在是焦点,万众瞩目,要是你一接受,就有大批人开始下岗,别人会怎么讲?再说了”

    说到这里,他才扫了一眼赵大军,淡淡的说:“大宇宙值多少钱?是450万能衡量的吗?如果不是要保证人员安置,怎么可能这么便宜?不能什么便宜都想占,拿好处的时候行,承担责任义务的时候就喊累吧。”

    说完,又看向梁一飞,说:“梁老板,我再讲一句重话吧,你听了不要不高兴。”

    “您说。”梁一飞点头。

    “要是连这点人你都管不住,拿刺儿头没办法,我们怎么相信,你能搞好这个大宇宙?怎么放心把这个才出这么大乱子的地方,这么便宜交给你!”梁处长正色问。

    这些条件要是放在二三十年之后,梁一飞肯定要据理力争一番,但是在当前,听起来难以接受,但的确是实际情况,普遍存在的。

    他也能理解,社会稳定,重于一切,社会乱了,企业家日子更不好过。

    “没问题。”梁一飞对赵大军说:“赵处,其实吧我觉得,周宇宙这么一倒,剩下来的,就算真有几个刺头,也不会跳出来蹦跶了,那不是自己找不痛快嘛。再说,这批人,不敢说能力强,最少都是业务熟悉的,留下他们,我省得再招人、培训,又省钱又省力。”

    回来的路上,赵大军跟梁一飞讲过,周宇宙的案子判了:周宇宙25年,阿兵20年,黑头刘死刑立刻执行。

    没了周宇宙,剩下来这些人,成不了什么大气候,无非就是换个老板打工而已。

    自己将来办的事业,手下何止一百多号人,成千上万甚至更多都是可能的,难道就因为有些人之前在竞争对手那里服务过,担心被他们算计,就一概不要?

    梁一飞再多疑,也没疑心
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